2021 | Melting Clots 인구통계적 응집도와 성과 간 관계에서 직무순환의 조절효과 사업체패널조사 데이터를 중심으로 | 이하은 | Master's Thesis |
2020 | Performance implications of incremental transition and discontinuous jump between exploration and exploitation | 김상준 | Article |
2019 | Product recall as a way of responsible management of a firm: The roles of corporate social responsibility and board members' sense of ownership | 김상준 | Article |
2023 | QUESTIONING UNQUESTIONED HABITS OF MIND HOW EXECUTIVES LEARN NEW APPROACHES TO FAMILIAR SITUATIONS THROUGH TRANSFORMATIVE LEARNING | 김상준 | Article |
2014 | RELATIONAL PLURALISM IN DE NOVO ORGANIZATIONS: BOARDS OF DIRECTORS AS BRIDGES OR BARRIERS TO DIVERSE ALLIANCE PORTFOLIOS? | 김상준 | Article |
2023 | Research on the Influence of Leader Humility on Employees' Bootlegging Innovation Behavior | HUANG, JING | Master's Thesis |
2020 | Robust Collective Impact: How Can a Company Make Collective Impact Sustainable in a Long Run? | 김상준 | Article |
2023 | Study of the Relationship between Family Involvement and Corporate Performance | XU, LINGYI | Master's Thesis |
2017 | Taming polysemous signals: The role of marketing intensity on the relationship between financial leverage and firm performance | 김상준 | Article |
2019 | The Impact of Abusive Supervision on Interpersonal Counterproductive Work Behavior | MENG, HAN | Master's Thesis |
2018 | The Impact of Proximity on the formation of Hybrid Organization | SUN, CHEN | Master's Thesis |
2020 | The Moderating Role of Social Consciousness and Socioemotional Wealth between Corporate Environmental Responsibility and Technological Environmental Innovation | ZHUMAMURAT, GULZAT | Master's Thesis |
2023 | The Profiles and Antecedents of Supervisor-Directed Emotional Labor Strategies: The Role of Self-Identity and LMX Orientations in Emotional Labor Strategy | 김상준 | Article |
2018 | THE ROLE OF CONFUCIANISM IN THE FORMATION OF PSYCHOLOGICAL CONTRACTS: EVIDENCE FROM CHINA | 김상준 | Article |
2021 | What Brings Female Professionals to Entrepreneurship? Exploring the Antecedents of Women's Professional Entrepreneurship | 김상준 | Article |
2021 | 가족 기업의 혁신 지향성이 국제화 정도에 미치는 영향 | ZHANG, SHENGNAN | Master's Thesis |
2023 | 기업의 대규모 감원에서 감원의 공정성이 ‘생존자’에게 미치는 영향 메커니즘 연구 | Wang, Xue | Master's Thesis |
2024 | 기업환경책임, 기술혁신이 기업가치에 미치는 영향에 관한 연구 | Li, Mengzhuo | Master's Thesis |
2022 | 긱 노동의 사회화 과정 고찰 | 차영서 | Master's Thesis |
2022 | 긱 노동자 게임화 관리의 참여도 | ZHAO, XINTING | Master's Thesis |
2024 | 무엇이 레즈비언들을 창업의 길로 이끌었는가? | Wang, Yuan | Master's Thesis |
2004 | 비고츠키 이론에 기초한 미술적 잠재력 계발을 위한 교수-학습 방법 | 김동희 | Master's Thesis |
2024 | 중소기업의 유연근무제 활용이 일·생활 양립(Work-Life Balance)과 인재관리 인식에 미치는 영향 | 김희진 | Master's Thesis |
2013 | 지역 사회 공공 미술과 학교 연계 활동에 대한 사례 조사 연구 | 유지혜 | Master's Thesis |
2022 | 징진지 프로젝트(京津冀一體化)가 중국 허베이성의 새로운 형태의 기업 출현에 미치는 영향 | Wang, Zimeng | Master's Thesis |
2020 | 팀리더의 긍정적 나르시시즘이 팀성과에 미치는 영향에 관한 연구 | 이현재 | Doctoral Thesis |
2024 | 호텔 로봇-고객, 직원-고객 상호작용이 직원 감정노동에 미치는 영향에 대한 비교분석 | Zhang, Yuanqi | Master's Thesis |